有编制的人员的社保包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，由用人单位代缴，具有稳定性和全面性等特点。

灵活就业社保则主要包括医疗保险和养老保险两大方面，由个人自主选择是否缴纳，具有弹性和便捷性等特点。两种社保都有其各自适合的人群，需依据工作性质、个人需求以及缴纳能力等因素来作出选择。