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调岗降薪可以被迫离职吗
时间:2025-04-17 11:19:55
答案
用人单位强行调岗降薪是可以辞职索赔,若是用人单位强行调岗降薪的
做法
是不会受到
法律
保护的,当事人可以依法申请劳动争议仲裁,而后要求
恢复
岗位,都不行的
情况
下再要求索赔。
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