以下是我的回答，煤矿职业病赔偿流程，对于受到职业病困扰的矿工朋友们来说，是一个非常重要且需要详细了解的过程。下面，我就为大家详细解析一下这个流程：

首先，当矿工被诊断出患有职业病时，所在单位应尽快向当地劳动行政部门提出工伤认定申请。这一步骤非常关键，因为它标志着赔偿流程的正式启动。申请时需要提供一系列证明材料，如医疗诊断证明、职业史证明等，以证明矿工确实患有职业病。

接着，劳动行政部门会根据这些证明材料对矿工进行伤残等级的评定。这个过程会由专业的医疗人员根据矿工的病情、治疗情况等因素进行综合评估，以确定其伤残等级。

在伤残等级确定后，用人单位需要与矿工或其家属协商赔偿项目以及数额。赔偿内容包括但不限于医疗费用、伤残补助金、护理费用等。双方应充分沟通，尽量达成一致意见。

如果协商不成，矿工或其家属可以向劳动仲裁机构申请仲裁。仲裁机构会依法对双方的争议进行调解或裁决，确保矿工的合法权益得到保障。

最后，一旦赔偿决定作出，用人单位应及时履行赔偿义务，确保矿工能够尽快获得应有的赔偿。

总的来说，煤矿职业病赔偿流程是一个复杂但必要的过程。它需要各方共同努力，确保矿工的权益得到充分保障。同时，我们也希望相关部门能够加强监管，提高赔偿效率，让受到职业病困扰的矿工能够尽快得到帮助和支持。